Hechos, no Mitos

La propuesta de MINERA OREX

La propuesta inicial (mes de Mayo - 2026)

El diálogo siempre fue nuestra prioridad. Desde el mes de mayo, Minera Orex presentó formalmente la propuesta de extender la vigencia del convenio a más de un año. El objetivo era claro: asegurar el aumento y bonos con anticipación para evitar el desgaste de la huelga.

Sin embargo, esta información no fue transmitida oportunamente a las bases por la dirigencia sindical, dejando pasar meses valiosos. Hoy, el tiempo perdido solo perjudica a las familias y sus economías.

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Crecimiento real y comprobable (crecimiento salarial histórico)

Los números hablan por sí solos. Desde que Minera Orex asumió la operación, hemos implementado mejoras tangibles que marcaron un antes y un después en la economía de tu hogar:

  • Pago de Utilidades: Un beneficio que en el pasado no existía y que hoy es una realidad gracias al crecimiento conjunto.

  • Mejoras Salariales Constantes: Históricamente, hemos elevado los sueldos y cumplido con el 100% de nuestras obligaciones laborales, superando los estándares que se manejaban antes de nuestra llegada. Es importante recalcar que las remuneraciones de los trabajadores están por encima del mercado de mediana minería, acercándose incluso a los ingresos de los obreros de gran minería. 

  • Cumplimiento y Respaldo: Nuestro récord de cumplimiento laboral demuestra que no venimos a quitar beneficios, sino a formalizarlos y asegurarlos a largo plazo.

  • Cumplimiento de inversiones estratégicas: Se ha aumentado la vida de la mina, asegurando los puestos de trabajo para el futuro. Se ha aumentado la capacidad de la planta, y se ha cumplido mejorando los campamentos y condiciones de trabajo. Definitivamente estamos en proceso de mejora continua, no hay que olvidar que la infraestructura tenía un retraso de 15 años.

Minera OREX S.A.C